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助成金も採用も、制度が決め手です!

本業に集中できる社内環境を、「制度の不在の解消」で実現するための支援を得意としています。

お悩みピラミッド■賃金・評価制度の実績
・社会福祉法人(130名)の賃金制度設計・導入サポート
・建設業(30名)の賃金制度設計・導入サポート
・ビル管理業(50名)の賃金制度設計・導入サポート
・ゲーム開発会社(40名)の賃金制度設計
・導入サポート
・製造業(30名)の人事評価制度および賃金制度設計・導入サポート
・卸売業(30名)の賃金制度設計・導入サポート

■外国人人材に関する実績
・外国人技能実習生への法的保護講習講師 (実績)年間4〜5コマ受託
・外国人技能実習制度に係る法定講習講師 (事績)年間30コマ以上受託

■セミナー実績(開催予定含む)
2024年9月『事業承継と社労士の役割(仮題)』(オンライン)
2024年8月『助成金を活用した外国人職員向け研修プログラム(仮題)』(オンライン)
2024年7月『労災・雇用・社保の基礎知識』(大阪府 官公庁)
2022年11月『労働保険と社会保険の基礎知識』(大阪府 官公庁)
2021年11月『大学生のための労働法基礎知識』(大阪府 官公庁)
2020年5月『パワハラ予防と事後対応の基礎』(大阪府 大手社会インフラ事業会社)
 
【営業エリア】
全国対応いたします。
  
商号 社会保険労務士事務所レリーフ(適格請求書発行事業者)
住所 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田2-8-11 共栄ビル3階
連絡先 ☎050-7108-8900 ✉sr_relief@lcgjapan.com
お問い合わせフォームは、こちら
営業時間 月〜金 8:45 〜 17:45 *土日祝は予約制で対応可能です。


パーパス経営、代表者略歴
2023/04/28
弊所の想い

【パーパス(存在意義)】
経営が楽しい!と思える社内環境づくりを支援する

【営業・行動指針】
・こういう会社にしたい、という事業主さまの想いの言語化を、徹底的に支援すること
第3者(社外専門家)でしか言えない・見えないことを、誠実にお示しすること
・メソッドありきの提案ではなく、納得の意思決定に繋がるプロセスを提案すること

【主に提供する商品】
・オーダーメイドかつシンプルな賃金制度・評価制度の設計・導入・運用支援
・経営戦略≒人事戦略、経営戦略≒労務管理の考え方に基づく、組織づくり・人材採用定着の支援

・正確な給与計算・手続きも立派な人事制度であるという考え方に基づく、業務改善アドバイスや社員教育代行

ぜひ、お気軽にご相談ください。

【代表者(中尾恭之)略歴】
✱淡路島出身。
✱物流業界にて、ドライバー、営業、物流施設開発などに従事。

✱2020年8月、社会保険労務士事務所レリーフを開業。
✱2020年9月〜2022年3月、大阪府庁にて労働相談員、個別労使紛争解決支援制度調整員として5件の紛争を解決。
✱医療・教育・製造業の顧問、官公庁における講師・相談員など多方面で活動しています。

プロフィール写真(縦)2020.9.6